La revue manuelle des documents n'est pas une stratégie anti-fraude
Quand 40 personnes se disputent un seul logement et que ton équipe ne dispose que de quelques minutes par demande, examiner un PDF à l'œil ne suffit pas. Les contrefaçons modernes utilisent les mêmes polices et mises en page que les originaux, et l'IA générative les rend peu coûteuses à produire à grande échelle. La majorité de la fraude locative n'est pas une fausse annonce, c'est une personne réelle qui soumet de faux documents.
Fiches de paie gonflées
La cible numéro un. Un candidat ouvre une fiche de paie authentique dans un éditeur PDF et change le salaire de 2 500 à 4 500 pour franchir ton exigence de ratio revenus sur loyer. Les polices, la mise en page et les informations de l'employeur restent identiques car elles proviennent de l'original. Une revue manuelle rapide l'approuve.
Relevés bancaires altérés
Le deuxième document le plus ciblé. Les fraudeurs modifient les soldes, les versements de salaire ou les montants des transactions, de sorte que le solde courant ne correspond plus. 73% des relevés frauduleux présentent une édition directe de la couche de contenu du PDF, et cette altération est invisible à l'œil humain.
Contrats et attestations d'employeur fabriqués
Les contrats de travail sont faciles à créer de toutes pièces car il n'existe pas de format standard, et les attestations d'employeur sont falsifiées sur des en-têtes récupérés sur Internet. Un appel de référence à un numéro fourni par le candidat ne confirme rien.
